El Ministerio del Trabajo estableció el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) mediante el Decreto 1072 de 2015. Este sistema busca desarrollar un plan integral para proteger la seguridad y la salud de funcionarios y contratistas. Incluye la evaluación de riesgos según la naturaleza de las funciones y el entorno laboral, con el fin de implementar medidas que garanticen su protección.
Retos del SG-SST en la nueva normalidad
Con la nueva normalidad, muchas organizaciones adoptaron el trabajo híbrido, que combina presencialidad y virtualidad. Este modelo trae consigo múltiples desafíos para implementar y mantener el SG-SST. Las empresas deben garantizar condiciones adecuadas en el lugar de trabajo remoto, como buena iluminación, higiene postural, elementos de primeros auxilios y pausas activas diarias.
Además, es importante monitorear que se respeten los horarios laborales y los momentos de descanso. Las pausas activas, por ejemplo, son clave para prevenir la fatiga y las enfermedades laborales.
Factores de riesgo en el trabajo remoto
Algunos riesgos que deben contemplarse en el plan de SG-SST son:
- Lesiones musculoesqueléticas por mala postura.
- Fatiga visual por uso prolongado de pantallas.
- Estrés por la falta de desconexión laboral.
- Riesgos eléctricos o de caídas en el hogar.
Identificar estos factores ayuda a diseñar un plan de acción efectivo y alineado con la realidad de los trabajadores.
8 pasos esenciales del plan SG-SST
Para implementar de manera exitosa el SG-SST, las empresas deben seguir estos pasos:
- Diagnóstico de condiciones actuales.
- Identificación de peligros y evaluación de riesgos.
- Planificación de actividades preventivas.
- Ejecución de medidas correctivas.
- Seguimiento y control.
- Capacitación del personal.
- Evaluación de resultados.
- Mejora continua del sistema.
El papel de la tecnología en el SG-SST
Las nuevas tecnologías han transformado las estructuras organizacionales y permiten trabajar desde cualquier lugar. Esta flexibilidad, sin embargo, también requiere mecanismos de prevención adecuados. En este punto, el uso de herramientas digitales para automatizar operaciones y procesos es vital para garantizar la trazabilidad del SG-SST.
Implementar soluciones tecnológicas robustas permite a las organizaciones mantenerse competitivas, adaptarse al cambio y ofrecer entornos laborales más seguros y productivos.
Soluciones tecnológicas de Novasoft para el SG-SST
En Novasoft proveemos soluciones robustas y especializadas para impulsar la transformación digital de las empresas. Nuestro portafolio incluye herramientas diseñadas para automatizar procesos y facilitar la gestión integral del SG-SST.
Contamos con un Software SG-SST, 100% en la nube, que permite ejecutar de forma centralizada todo el plan. Este software brinda acceso en tiempo real desde cualquier dispositivo, asegurando trazabilidad, eficiencia y cumplimiento normativo.
Conozca más sobre el SG-SST
Para ampliar esta información, le invitamos a escuchar el podcast:
🎧 “Trabajo en Casa: Guía de Seguridad y Salud (SST) y buenas prácticas para el teletrabajo”.